
तुमच्या Employee Code मध्येही 'हा' नंबर आहे का ? नोकरीत प्रमोशन अन् करिअरबाबत काय सांगते अंकशास्त्र
हा क्रमांक मुख्यतः कर्मचाऱ्याची अधिकृत ओळख आणि प्रशासकीय कामांसाठी वापरला जातो. मात्र अंकशास्त्रात विविध क्रमांकांचा व्यक्तीच्या आयुष्याशी प्रतीकात्मक संबंध जोडला जातो. त्यानुसार Employee Code मध्ये 3 हा अंक असणे विशेष मानले जाते.
अंकशास्त्रानुसार 3 हा अंक ज्ञान, नेतृत्व, सकारात्मक विचार आणि सर्जनशीलतेशी जोडला जातो. त्यामुळे एम्प्लॉई कोडमध्ये 3 अंक असलेल्या व्यक्तींबाबत करिअरमधील प्रगती, नवीन जबाबदाऱ्या आणि चांगल्या संवादकौशल्याचे काही संकेत मानले जातात. मात्र, अंकशास्त्राला वैज्ञानिकदृष्ट्या सिद्ध पद्धत मानले जात नाही.
अंकशास्त्रानुसार 3 हा अंक प्रगती, ज्ञान आणि विस्ताराशी जोडला जातो. त्यामुळे Employee Code मध्ये 3 असलेल्या व्यक्तींना कामामध्ये नवीन गोष्टी शिकण्याची संधी, अतिरिक्त जबाबदाऱ्या किंवा पदोन्नतीच्या संधी मिळण्याचे संकेत असल्याचे अंकशास्त्रात मानले जाते.
अंक 3 हा ज्ञान आणि ‘गुरू तत्त्वा’शी संबंधित मानला जातो. या मान्यतेनुसार या अंकाचा प्रभाव असणाऱ्या व्यक्तींमध्ये इतरांना मार्गदर्शन करणे, एखादी गोष्ट समजावून सांगणे आणि टीमसोबत काम करण्याची क्षमता दिसून येऊ शकते. त्यामुळे प्रशिक्षण, टीम मॅनेजमेंट किंवा सल्लागाराच्या भूमिकेत अशा व्यक्ती चांगली कामगिरी करू शकतात, असे अंकशास्त्र सांगते.
अंकशास्त्रात 3 हा अंक सर्जनशील विचारांशीही जोडला जातो. कामाच्या ठिकाणी एखाद्या समस्येवर वेगळ्या पद्धतीने उपाय शोधणे, नवीन कल्पना मांडणे आणि आव्हानात्मक काम पूर्ण करण्यासाठी प्रयत्न करणे हे या अंकाशी संबंधित गुण मानले जातात.
3 हा अंक सकारात्मक संवादाचे प्रतीक मानला जात असल्याने Employee Code मध्ये हा अंक असणाऱ्या व्यक्ती सहकारी आणि वरिष्ठांशी चांगला संवाद साधू शकतात, अशी अंकशास्त्रीय धारणा आहे. टीममध्ये मिळून काम करणे आणि आपली भूमिका स्पष्टपणे मांडणे हे त्यांचे बलस्थान मानले जाते.
(टीपः धर्म, ज्योतिष, वास्तु, फेंगशुई इत्यादी विषयांवरील लेख/बातम्या केवळ वाचकांच्या माहितीसाठी आहेत. यासंबंधी कोणताही प्रयोग करण्यापूर्वी तज्ज्ञांचा सल्ला आवश्यक आहे. आमचे उद्दिष्ट फक्त वाचकांना माहिती देणे आहे. Navarashtra या तथ्यांची पुष्टी करू शकत नाही.)